가장 외로운 사람이 가장 친절하고 가장 슬픈 사람이 가장 밝게 웃는다. 왜냐하면, 그들은 남들이 자신과 같은 고통을 받는 것을 원치 않기 때문이다. 最孤独的人最亲切,最难过的人笑得最灿烂,这是因为,他们不想接受别人的自信和共同点。
— 《素媛》
谋事在人成事在天,目标决定你的人生天花板
源自《孙子兵法·谋攻篇》,春秋时期军事家孙武提出的战略思想,强调作战前需制定不同层级的战术目标
句子出处
在冷兵器时代的战争环境中,这句话是实战经验的结晶。将领若将目标定为"全歼敌军"(求其上),可能达成"重创敌军"(得其中);若只求击退敌军(求其中),往往只能勉强守城(得其下);若一开始就抱着守不住就撤退的心态(求其下),结果必然是溃败。这种目标管理思维直接影响军队士气和资源配置。
现实启示
现代人可以用它来破解"躺平"陷阱。比如考研时瞄准顶尖学府(求其上),即使落榜也可能被重点院校录取(得其中);若只求有学可上(求其中),可能被迫调剂到普通院校(得其下);若抱着"考不上就打工"的心态(求其下),往往真的会失败。这种目标锚定效应在职场晋升、创业投资等领域同样适用。
小结
目标高度决定成就上限,看似保守的目标实则暗藏风险,高目标带来的心理暗示和行动张力才是破局关键
外卖站长的阶梯目标
95后小伙李响当外卖站长时,要求骑手们"每单提速3分钟"(求其上),虽然从未完全实现,但站点均速提升了2分钟(得其中)。后来新站长调低目标为"保持现有速度"(求其中),结果月投诉量反而增加15%(得其下)。最后公司试行"慢点送也没关系"的宽容政策(求其下),三个月后该站点在区域评比中垫底倒闭。
适合制定年度计划时
用高目标激活潜能,避免陷入低水平重复的怪圈
适合团队目标管理
设置挑战性KPI激发团队战斗力,防止集体躺平
适合教育孩子时
培养"跳一跳够得着"的思维习惯,破除将就心态
评论区
shanghai72
记得高中班主任总说这话,当时觉得老套,现在带团队才懂——定60分目标最多拿50分,定100分目标起码能保证80
猪仔聪聪
其实挺绝望的,求其上也不一定能得其中
Yolanda琛
学生时代觉得是鸡汤,现在觉得是真理
美家达人
这就是为什么我总把目标定得虚高
evabo
每次降低标准时就会想起这句话
小小MandyUU
所以永远要给自己留点余量对吧
嘉加
对我这种容易妥协的人简直是暴击
Skye
真实。。
张怡辰_
我爸总用这话教训我:当年要是敢贷款多买两套房,现在早退休了。可普通人谁敢求其上啊,输了更惨
面包精
老板应该把这话贴在公司门口
가장 외로운 사람이 가장 친절하고 가장 슬픈 사람이 가장 밝게 웃는다. 왜냐하면, 그들은 남들이 자신과 같은 고통을 받는 것을 원치 않기 때문이다. 最孤独的人最亲切,最难过的人笑得最灿烂,这是因为,他们不想接受别人的自信和共同点。
— 《素媛》
I am the Alpha and the Omega, the Beginning and the End. To him who is thirsty I will give to drink without cost from the spring of the water of life.
— 《圣经》
只是上辈子欠了岁月一个人情,岁月要让我多等待,磨练我的心性。
— 沈从文 《雨后》