彼得・圣吉
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相关作品： 《第五项修炼》
简介：彼得・圣吉是美国麻省理工大学(MIT)斯隆管理学院资深教授，国际组织学习协会(SoL)创始人、主席。
- 01.未来真正出色的企业，将是能够设法使各阶层人员全心投入，并有能力不断学习的组织。—— 彼得・圣吉
- 02.要想教给人们一种新的思维方式，就不要刻意去教，而应当给他们一种工具，通过使用工具培养新的思维模式。—— 彼得・圣吉《第五项修炼》
- 03.The bad leader is he who the people despise; the good leader is he who the people praise; the great leader is he who the people say, "We did it ourselves”. 下属鄙视的领导是坏领导；下属称赞的领导是好领导；下属说，“事情都是我们自己做的”。他们的领导是伟大的领导。—— 彼得・圣吉《第五项修炼》
- 04.在一个变化越来越快、越来越复杂的世界里，企业应该通过不断学习发展自身的适应能力。在将来，只有那些懂得如何激发组织内各个层次人学习热情和学习能力的组织，才能傲视群雄。—— 彼得・圣吉
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